Jobangebote vom 19.07.2022

Last Minute in die Ausbildung  

• Gute Perspektiven bietet eine Ausbildung zum/zur Beton- und Stahlbetonbauer/in (m/w/d). Zum 01.08.2022 ist in Dinslaken eine Ausbildungsstelle in diesem Beruf zu besetzen. Interessierte erwartet eine dreijährige Ausbildung, in zwei Stufen: zunächst zum Hochbaufacharbeiter (Prüfung nach zwei Jahren), dann eine Vertiefung zum Gesellen als Beton und Stahlbetonbauer/in. Voraussetzungen sind neben der persönlichen Zuverlässigkeit ein qualifizierter Hauptschulabschluss (Typ 10A), mathematisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Motivation sowie das Interesse am zu erlernenden Beruf. Im Rahmen eines Praktikums im Betrieb kann man sich vorab ein Bild dieses Berufes machen. Ansprechpartnerin im gemeinsamen Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Wesel und des Jobcenters Kreis Wesel: Frau Nowak, Tel. 0281 9620477.

Arbeitsstellen

• In Moers wird ein/e Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) gesucht. Die Stelle ist ab sofort frei und kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden. Aufgaben: Kundenberatung, Betreuung der Kunden auf der Trainingsfläche und Fitnesskurse. Eine abgeschlossene Ausbildung im Sportbereich oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt. Die Trainerlizenz B ist wünschenswert. Ansprechpartnerin im gemeinsamen Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Wesel und des Jobcenters Kreis Wesel: Frau Kühn, Tel. 0281/ 9620-438.

• Für die Betreuung und Versorgung von Haus- und Nutztieren sucht ein Betrieb in Weeze eine/n Pferdepfleger/in (m/w/d). Die Vollzeitstelle ist ab sofort frei und erfordert Erfahrungen im Umgang mit Groß- oder Kleintier. Quereinsteiger mit entsprechender Erfahrung sind auch willkommen. In jedem Fall sollten Bewerber/innen zuverlässig und belastbar sein. Der Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich. Ansprechpartnerin im gemeinsamen Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Wesel und des Jobcenters Kreis Wesel: Frau Gill, Tel. 0281/9620 160.

• Zum 01.11.2022 ist in Dinslaken eine Teilzeitstelle als Verkäufer/in (m/w/d) für Schmuck und Uhren zu besetzen. Der Umfang liegt bei 25-35 Wochenstunden. Neben der Kundenberatung zählen Präsentation und Dekoration der Verkaufsfläche zu den Aufgaben. Mitbringen sollte man eine Ausbildung zum/zur Fachverkäufer/in Schmuck/ Uhren (m/w/d), alternativ zum/zur Verkäufer/in (m/w/d). Eine ausgesprochene Kunden- und Serviceorientierung sollte ebenso vorhanden sein wie souveränes Auftreten verbunden mit einer positiven Ausstrahlung, Freundlichkeit und Begeisterungsfähigkeit. Ansprechpartner im gemeinsamen Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Wesel und des Jobcenters Kreis Wesel: Herr Geldmacher, Tel. 0281/ 9620 143.

• Ein/e Lagermitarbeiter/in (m/w/d) kann ab sofort eine Vollzeitstelle in Kamp-Lintfort antreten. Aufgaben: Kommissionierung und Verpackung der Waren, Warenein- und Warenausgangskontrolle, Be- und Entladen von LKWs sowie Fahren von Flurförderfahrzeugen und Lagerbuchungen im ERP System. Der Führerschein Klasse B ist erforderlich. Der Führerschein Klasse C1 ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Erwünscht sind außerdem gute EDV-Kenntnisse, ein Staplerschein und vorzugsweise eine Ausbildung als Fachkraft für Lager-Logistik. Ansprechpartnerin im gemeinsamen Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Wesel und des Jobcenters Kreis Wesel: Frau Küppers, Tel. 0281 9620157.

• Für eine/n Fußpfleger/in (m/w/d) wird ab sofort eine Teilzeitstelle in Xanten angeboten. Für die betriebsüblichen Tätigkeiten sollte man Berufserfahrung, ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen mitbringen. Ansprechpartnerin im gemeinsamen Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Wesel und des Jobcenters Kreis Wesel: Frau Pockrandt, Tel. 0281 9620320.